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La compétence de détermination
pour VOULOIR
Avoir l’état d’esprit , la vision, la motivation, l'énergie, la détermination et la maîtrise personnelle pour être le moteur de votre vie et de votre entreprise et atteindre vos objectifs personnels et professionnels en symbiose
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La compétence d’observation
pour SAVOIR
Observer et tenir compte en continu de votre écosystème pour rassembler l’ information qui va impulser votre façon de faire votre business de façon objective et pertinente
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La compétence de décision
pour CHOISIR
Réfléchir et choisir la stratégie qui vous permettra d’être attractif en proposant une offre différenciante et le scénario tonique de conquête de votre marché pour vous rendre proactif pour gagner des clients et les garder
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La compétence d’imagination
pour INNOVER
Etre sans cesse en dynamique créative pour apporter de la nouveauté et ainsi vous démarquer en apportant des atouts différenciants qui renforcent votre capacité à séduire vos clients en continu
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La compétence d’organisation
pour POUVOIR
Identifier, rassembler et activer les moyens, les ressources humaines, l'organisation, la culture, la motivation et l'implication de vos équipes, nécessaires pour réussir votre développement
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La compétence de communication
pour SÉDUIRE
Déployer la communication pour exister, créer de la notoriété, être référencé, mettre en avant vos valeurs ajoutées, occuper le terrain et séduire en permanence
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La compétence de persuasion
pour VENDRE
Mettre en place une démarche commerciale aiguisée pour recruter, convertir, fidéliser, ravir ses clients, en faire des fans-ambassadeurs et créer de la récurrence
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La compétence d’optimisation
pour PILOTER
Orchestrer et piloter une organisation agile, analyser votre activité, mettre en place les outils essentiels de détection, de décision, de gestion qui permettent le monitoring , la réaction et l’optimisation continue
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